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- 公司名称：拉萨宇腾财务咨询有限公司
- 联系人：何子智
- 手机：13989082372
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税务筹划
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- 产品名称：企业税务筹划哪家好_专业税务筹划机构_拉萨宇腾财务咨询有限公司
- 产品价格：面议
- 产品数量：1
- 保质/修期：1
- 保质/修期单位：年
- 更新日期：2022-09-21
产品说明
拉萨宇腾财务咨询有限公司成立于2010年1月，公司地址位于西藏自治区拉萨市城关区军民路。公司主要经营：代理记账；财税咨询、顾问；会计、税务代理；工商事务咨询；企业证照代理；企业管理、投资咨询；财务软件、税控机技术咨询服务；文化办公用品销售。 我们拥有专业的服务团队，服务的客户已经超过一百家，我们诚信专业、******的服务赢得了客户的信任，我们对工商、税务政策的透彻理解，完善的管理制度，规范的工作程序，妥善的客户档案管理与保密措施，对中小企业的设立立项、资金运作、税务筹划等进行***的指导，提供专业的财务解决方案。? 为客户提供快捷、专业、安全、可靠的***服务。我们是中小企业的财税专家，你终身的会计顾问。? 中小企业业务量少，无需聘请专职财会人员，我们将会为你提供***的财务服务，帮助您节省开支和精力。? 从财务的角度为客户出谋划策，谋求客户利益***化是我们的职责，为客户提供高质、***的服务是我们的承诺。
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拉萨宇腾财务咨询有限公司成立于2010年1月，公司地址位于西藏自治区拉萨市城关区军民路。公司主要经营：代理记账;财税咨询、顾问;会计、税务代理;工商事务咨询;企业证照代理;企业管理、投资咨询;财务软件、税控机技术咨询服务;文化办公用品销售。我们拥有专业的服务团队，服务的客户已经超过一百家，我们诚信专业、对效率的服务赢得了客户的信任，我们对工商、税务政策的透彻理解，完善的管理制度，规范的工作程序，妥善的客户档案管理与保密措施，对中小企业的设立立项、资金运作、税务筹划等进行多方位的指导，提供专业的财务解决方案。为客户提供快捷、专业、安全、可靠的多方面服务。我们是中小企业的财税专家，你终身的会计顾问。 中小企业业务量少，企业税务筹划哪家好_企业税务筹划机构_拉萨宇腾财务咨询有限公司，无需聘请专职财会人员，我们将会为你提供多方位的财务服务，帮助您节省开支和精力。 从财务的角度为客户出谋划策，谋求客户利益大化是我们的职责，为客户提供高质、效率的服务是我们的承诺。
对年终奖如何进行税务筹划？
年终奖作为企业激励员工特别是在年底 稳定军心 的重要手段，也需要合理的配置和筹划，减少可能的风险和成本。 年终奖的成本控制主要从税收角度考虑，首先，从个税缴纳角度来讲，由于国家已经取消了年终双薪的个税优惠，可以说年底支付两倍工资转化为全年一次性奖金，企业税务筹划哪家好_企业税务筹划服务_拉萨宇腾财务咨询有限公司，继续适用税法所规定的12月平摊税规则。
其次，从企业所得税收角度考虑，由于企业发放不含税奖金只能税前扣除，建议企业避免发放不含税年终奖。譬如企业给某员工发放不含税年终奖5000元，根据《国家税务总局关于纳税^取得不含税全年一次性奖金收^计征个^所得税问题的批复》所规定的计算办法，还原成含税的全年 年性奖金收入＝5000 (1 5％)=5263。
2元，应纳税额＝5263。2 5％＝263。2元，从表面上看，企业发放不含税奖金与发放含税没什么区别，应缴个税都是263。2元，员工个人拿到5000元，企业支付5263。2元。但由于不含税奖金只能扣除5000元，而发放含税奖金却可以扣除52632~，税前利润相差263。
2元，如果适用所得税税率25％，企业在每一个员工上多缴企业所得税263。2 25％＝65。8元，如果企业员工^数较多的话，这也是 笔不小的数目。 第三，避开无效筹划区间，根据《国家税务总同关于调整个^取得全年 次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》规定，存在九个无效纳税区间。
这些区间的起点均为税率变化的相应点，会出现税前收^增加税后收入不升反降的情况，如年终奖为6001元，个税为575，1元，税后收入为5425元：而年终奖为6000元时，个税仅为300元，税后收入为5700，相差274。1元。因此，企业在筹划年终奖时应该充分考虑避开无效筹划区间(譬如6001－3005元；24001 25294元；60001-63437元：2403001-25466元)，建议选择无效区间的起点减去1后的余额作为年终奖良好数额。
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其次，从企业所得税收角度考虑，由于企业发放不含税奖金只能税前扣除，建议企业避免发放不含税年终奖。譬如企业给某员工发放不含税年终奖5000元，根据《国家税务总局关于纳税^取得不含税全年一次性奖金收^计征个^所得税问题的批复》所规定的计算办法，还原成含税的全年 年性奖金收入＝5000 (1 5％)=5263。
2元，应纳税额＝5263。2 5％＝263。2元，从表面上看，企业发放不含税奖金与发放含税没什么区别，应缴个税都是263。2元，员工个人拿到5000元，企业支付5263。2元。但由于不含税奖金只能扣除5000元，而发放含税奖金却可以扣除52632~，税前利润相差263。
2元，如果适用所得税税率25％，企业在每一个员工上多缴企业所得税263。2 25％＝65。8元，如果企业员工^数较多的话，这也是 笔不小的数目。 第三，避开无效筹划区间，根据《国家税务总同关于调整个^取得全年 次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》规定，存在九个无效纳税区间。
这些区间的起点均为税率变化的相应点，会出现税前收^增加税后收入不升反降的情况，如年终奖为6001元，个税为575，1元，税后收入为5425元：而年终奖为6000元时，个税仅为300元，税后收入为5700，相差274。1元。因此，企业在筹划年终奖时应该充分考虑避开无效筹划区间(譬如6001－3005元；24001 25294元；60001-63437元：2403001-25466元)，建议选择无效区间的起点减去1后的余额作为年终奖良好数额。
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保监会消保局局长吕宙表示，指数的发布是推动保险业向以保险消费者为中心转型的重要举措，通过指数的研判可以了解行业走向，可以摸清消费者的需求，丰富服务内容，拓展服务渠道，提升消费者体验。保险消费者信心指数是预测行业发展趋势的重要指标，是客观反映行业的发展现状及保险情况的晴雨表，有利于保险业及时进行风险预测。下一步，双方将继续深化合作，不断改进信心指数的编制方法，完善指数体系建设，加强信心指数成果运用，使信心指数更好地服务于保险消费者权益保护。
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注册时间： 2010-01-07
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注册时间： 2010-01-07
